Trabajadores de Promas denuncian ocho despidos y reclaman el pago del 100% de las indemnizaciones

Trabajadores de la empresa Promas denunciaron el despido de ocho empleados en La Rioja y cuestionaron que la firma invoque el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo para reducir al 50% las indemnizaciones. Desde el gremio anticiparon que rechazarán las cartas documento y buscarán una instancia de negociación para reclamar el pago completo.

La situación fue expuesta durante una entrevista realizada por el móvil de Radio La Ciudad 94.7, donde Omar Cedrón, secretario general de la Seccional 395, confirmó que ya comenzaron a llegar las notificaciones de despido a trabajadores de la empresa.

Según explicó el dirigente gremial, Promas argumentaría una situación económica adversa para aplicar el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo, que contempla una reducción de la indemnización en determinados supuestos de falta o disminución de trabajo.

“Tenemos siete u ocho trabajadores despedidos en la empresa de acá de Capital”, señaló Cedrón, quien adelantó que los empleados rechazarán las cartas documento recibidas y que el gremio analizará los pasos legales y administrativos a seguir.

“El 100%. Eso es lo que estamos buscando”, remarcó el dirigente al referirse al reclamo por el pago de las indemnizaciones correspondientes.

Entre los trabajadores afectados se encuentra Walter Chinore, quien llevaba tres años en la empresa y se desempeñaba en el sector de riego. Según relató, la empresa comunicó los despidos argumentando una situación económica desfavorable.

También habló Carlos Chávez, de 45 años, quien trabajaba en Promas desde hacía casi dos años y debía recorrer aproximadamente 25 kilómetros en motocicleta para llegar a su lugar de trabajo. El trabajador tiene dos hijos y manifestó su preocupación por las dificultades que implica conseguir un nuevo empleo a su edad.

“Hoy en día preocupa”, expresó al ser consultado sobre la posibilidad de volver a insertarse laboralmente.

Otro de los trabajadores despedidos es Sergio Castro, quien señaló que llevaba alrededor de cinco años vinculado a la empresa, aunque indicó que aproximadamente dos años fueron registrados y otros tres se desempeñó en condición no registrada. Castro realizaba tareas como peón de patio y tiene esposa y cinco hijos.

Por su parte, Jorge Videla, trabajador del área de riego, sostuvo que ante la situación recurrirán al gremio para definir los pasos a seguir.

Desde la Seccional 395 señalaron que el objetivo será avanzar con las gestiones correspondientes para que los trabajadores puedan percibir las indemnizaciones que consideran que les corresponden en su totalidad.