El Municipio reiteró su pedido por la coparticipación y el pase a planta de empleados PEM

”El salario del trabajador público riojano ha perdido casi un 46 por ciento” Así lo expresó en conferencia de prensa donde estuvo el Móvil de Radio La Ciudad. La intendenta Inés Brizuela y Doria, quién expuso sobre el aumento de los recursos provinciales, la coparticipación correspondiente al Municipio Capital, y el aumento salarial de los empleados públicos.

La Jefa Comunal estuvo acompañada por el viceintendente Guillermo Galván, y trabajadores PEM con más de 10 años de antigüedad. Participaron además concejales capitalinos del bloque Junto por La Rioja, la secretaria de Gobierno Municipal, Tere Luna, funcionarios de la comuna y empleado municipales.

En la oportunidad, la intendenta manifestó en primera instancia un breve análisis sobre los recursos que recibe la Provincia y luego un comparativo con los recursos de Coparticipación que le corresponden al Municipio según explicaron. Mediante filminas, Brizuela y Doria indicó que el aumento de la transferencia nacional “de enero a septiembre del 2020, del Gobierno Nacional a la Provincia, fueron de 35.919 millones de pesos. Mientras que en el periodo de enero a septiembre de 2021, las transferencias del Gobierno Nacional a la Provincia, tanto las automáticas como no automáticas, fueron 60.835 millones de pesos. Un incremento interanual en este periodo del 69,4 por ciento. Es decir que la provincia de La Rioja recibió entre enero y septiembre de este año, 24.915 millones más que en el periodo del año pasado”. Agregó y explicó sobre el incremento de recursos provinciales, “los fondos que ingresan a rentas de los impuestos automotor, inmobiliario, sellos e ingresos brutos. Esto ha registrado un incremento respecto del mismo periodo del año anterior de un 107 por ciento. Estos recursos, los provinciales, inciden muy poco en la masa coparticipable”.

Además realizó una comparación entre el aumento de las transferencias nacionales y el aumento salarial que tuvieron los empleados públicos provinciales y nacionales, incluyendo el porcentaje de la inflación del 2021.

“A pesar de ser la provincia que más recursos per cápita recibe, y  pesar del 69 por ciento de aumento en los recursos de origen nacional, el salario del trabajador público riojano ha perdido casi un 46 por ciento” señaló con respecto a la inflación que afecta al país y el brutalmente a los bolsillos.

También dio a conocer el número de ingreso y detalló sobre la incorporación de empleados al Municipio. En una extensa conferencia de prensa, la Intendenta explicó sobre números, y lo que la Comuna podría realizar en beneficio de la Ciudad y los vecinos. Destacó que siempre buscaron el diálogo para resolver los problemas institucionales existentes.

Medidas

Asimismo dijo, “A muchos compañeros se les fue la vida y no pueden seguir esperando que el Gobernador y la Intendenta se pongan de acuerdo. Tenemos el dinero pero el señor Gobernador no aplica correctamente la Ley de Coparticipación. Si se aplicara correctamente, a nosotros nos alcanza y nos sobra el dinero del Municipio para cumplir con nuestras obligaciones y optimizar la calidad de los servicios”.

Finalmente indicó que se realizará la marcha de la familia municipal, “vamos a exigir que se respete la Coparticipación y vamos a ir a pedir también la equiparación salarial de municipales y blanqueo del salario. La plata está- Lo vamos a hacer de manera pacífica y ordenada”.

La movilización tendrá como punto de concentración la Casa de Gobierno. 

El Independiente